就活・転職の顔採用はあるのか？やっぱイケメン、美人が有利なの？

就活・転職は顔採用があり、

イケメン、美人が有利と言う話がありますよね。

 

まず結論から言いますと、顔採用はあります。

 

あからさまに美人しかいないお店があったり、

受付嬢が美人なのは偶然ではありません。

 

海外で実験した結果がありますが、

美男美女の方が就職・転職に限らず、

裁判の判決でも罪が軽くなる事が記録されてます。

 

店員の容姿が売り上げに影響を及ぼす

ある飲食店が学生のアルバイトを、

イケメン、美人ばかり雇ってみました。

 

すると飲食店の売り上げは増加、

美人、イケメンがいるおかげで集客効果は抜群、

また男性は見栄をはり、ついつい注文を増やします。

 

お客さんも増えるし、客単価も上がるわけですから、

当然売り上げは増加しますよね。

 

でも美人、イケメンだからと言って、

バイトの時給を増やす必要はありません。

 

つまり人件費は変わらないわけです、

だったら容姿が良い人を採用しようとなりますよね。

 

 清潔感を出して採用試験へ行く

お隣の国、韓国では整形手術が流行ってますが、

日本では整形に対する反対は根強くあります。

 

なので自分が持てるポテンシャルを、

最大限発揮するため身だしなみを整えましょう。

 

男性の場合は基本的に短髪にすればOkなので、

そこまで深く考える必要はありません。

 

しかし女性の場合は髪を切りたくない方が多いです、

髪は女の命ですからね、ココは譲れないところです。

 

ポニーテールの動画

就活生のポニーテールの結び方

 

ロング、セミロングの場合は、

そのままの状態で就活するのはタブーです。

 

リクルートスーツ＋髪を後ろで留めるのは必須。

 

バレッタと言う小物で髪を留める人もいますが、

一番メジャーなのはポニーテールです。

 

外見重視の会社に蹴り

外見重視の会社がある事は事実ですし、

そう言った職業があるのも事実です。

 

顔採用をする会社はこっちから願い下げだ！

 

このように言いたい所ですが、

志望する会社が顔採用をしてるかどうか分かりませんし、

今の就職難、贅沢を言える立場ではありません。

 

生活のためにもお金は必要ですから、

身だしなみを整えて就活を行いましょう。

 

それでは合格お祈りします、では！